Главная
Бесплатное
Сотрудничество
Соглашение
Регистрация
Войти
Заказать реферат
Контакты
Реклама на сайте
Поиск работ
Контрольная: Виникнення конфліктології як синтетичної і міждисциплінарної дисципліни та роль її засобів і технологій у конструктивному менеджменті (ID:32282)
Смотреть похожие рефераты
>>>
Тема работы
Виникнення конфліктології як синтетичної і міждисциплінарної дисципліни та роль її засобів і технологій у конструктивному менеджменті (Код работы:32282)
Информация о работе
Раздел:
Разное
Вид работы:
Контрольная
Объем:
20 стр.
Цена:
50 грн.
Код работы (ID):
32282
Добавлена:
20.08.2007
Просмотров:
989
Просмотр
«Виникнення конфліктології як синтетичної і міждисциплінарної дисципліни та роль її засобів і технологій у конструктивному менеджменті»
Содержание
Вступ 2
1. Виникнення конфліктології як синтетичної та міждисциплінарної дисципліни 3
2. Закони, категорії і методи конфліктології 7
3. Роль засобів та технологій конфліктології у конструктивному менеджменті 12
4. Шляхи розв'язання і регулювання конфлікту 16
Висновки 18
Список літератури 19
Продавец
msoffice.com.ua (diplomna.com)
Примечание от продавца работы
тел. 592-56-57
http://msoffice.com.ua
http://diplomna.com
http://refsmarket.com.ua
Просмотр
Просмотреть работу перед покупкой
Заказать
загрузка...
Похожие рефераты и курсовые работы:
Предмет, метод, структура конфліктології
Вступ 3 1. Предмет і об'єкт конфліктології 4 2. Структура конфліктології 9 Висновки 13 Список використаної літератури 14
Інформаційні системи в менеджменті
Вступ 3 1. Використання засобів Internet – електронної пошти, системи World Wide Web, списків розсилки, Usenet, серверів Gopher у менеджменті 4 2. Особливості застосування інформаційних технологій на підприємстві 7 3. Online-магазини 8 Висновки 11 Список використаної літератури 12Вступ 3 1. Використання засобів Internet – електронної пошти, системи World Wide Web, списків розсилки, Usenet, серверів Gopher у менеджменті 4 2. Особливості застосування інформаційних технологій на підприємстві 7 3. Online-магазини 8 Висновки 11 Список використаної літератури 12
Можливості використання сучасних інформаційних технологій в менеджменті
ВСТУП 2 МОЖЛИВОСТІ ВИКОРИСТАННЯ СУЧАСНИХ ІНФОРМАЦІЙНИХ ТЕХНОЛОГІЙ В МЕНЕДЖМЕНТІ 4 ВИСНОВКИ 15 ЛІТЕРАТУРА 17
Історія становлення конфліктології
ВСТУП 3 1. СТАНОВЛЕННЯ КОНФЛІКТОЛОГІЇ ТА ФОРМУВАННЯ КОНФЛІКТОЛОГІЧНИХ ІДЕЙ. 4 2. ТЛУМАЧЕННЯ ПРИРОДИ КОНФЛІКТУ В ЕПОХУ СЕРЕДНЬОВІЧЧЯ ТА ДВА ПІДХОДИ ДО РОЗУМІННЯ ПРИРОДИ СОЦІАЛЬНОГО КОНФЛІКТУ У НОВИЙ ЧАС. 6 3. РОЗВИТОК КОНФЛІКТОЛОГІЇ В РАМКАХ СОЦІАЛЬНОЇ ТА ЮРИДИЧНОЇ НАУК. 12 ВИСНОВОК 18 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 19
Предмет конфліктології. Зв'язок конфліктології з іншими науками
Вступ 3 1. Предмет конфліктології. 4 2. Зв'язок конфліктології з іншими науками 9 Висновки 13 Література 14
Предмет конфліктології. Зв'язок конфліктології з іншими науками
Вступ 3 1. Сутність конфлікту, об'єкт і предмет конфліктології 4 3. Зв'язок з іншими науками 8 Висновки 11 Список використаної літератури 12
Теорія конфлікту як парадигма сучасного соціологічного пізнання, її світоглядні і педодогічні основи та етапи розвитку
Вступ. 3 1. Сутність соціального конфлікту, його типи і функції. 4 1.1 Визначення і роль соціального конфлікту в сучасному суспільстві. 4 1.2. Функції конфлікту в суспільстві. 11 2. Етапи розвитку та методологічні основи теорії конфлікту. 14 2.1 Виникнення конфліктології. 14 2.2 Відношення до конфлікту в релігійних ученнях і використання конфліктів в Новий час. 16 2.3 Сучасні школи сучасної теорії конфліктів. 22 3. Методологічні основи конфліктології. 27 Висновок. 30 Список використаних літературних джерел. 31
Конт. р. з Конфліктології: 1. Роль, мета та завдання конфліктології в системі наукових знань 2. Конфліктний вчитель та керівник: психологічні характеристики, особливості поведінки та відносин 3. Управління глобальними конфліктами
План 1. Роль, мета та завдання конфліктології в системі наукових знань 3 2. Конфліктний вчитель та керівник: психологічні характеристики, особливості поведінки та відносин 9 3. Управління глобальними конфліктами 16 Висновки 30 Література 32
Роль і значення мотивації в менеджменті
Вступ...............................................................................................................3 Розділ 1. Поняття і роль мотивації у менеджменті.....................................5 Розділ 2. Поняття теорій мотивації............................................................10 Розділ 3. Формування мотиваційного механізму управління поведінкою людей........................................................................22 Висновки.......................................................................................................29 Список використаної літератури.................................................................32
Заходи заохочення та стягнення в трудовому праві. Порядок їх застосування
Вступ 3 1. Правове регулювання трудової дисципліни та методи її забезпечення 5 1.1. Поняття та зміст трудової дисципліни 5 1.2. Основи забезпечення трудової дисципліни 7 1.3. Порядок організації праці на підприємствах, в установах та організаціях 9 2. Загальна характеристика засобів забезпечення трудової дисципліни 13 2.1. Заходи заохочення працівників та їх застосування 13 2.2. Система стягнень у трудовому праві та порядок їх застосування 26 Висновок 38 Список використаної літератури 41
©: 2011-2021 infoworks.ru