Доклад: ПРОБЛЕМИ ФУНКЦІОНУВАННЯ ІНСТИТУТУ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ У СФЕРІ НАЦІОНАЛЬНОЇ БЕЗПЕКИ (ID:51165)

Смотреть похожие рефераты >>>

Похожие рефераты и курсовые работы:

• Конституційно-правові засади національної безпеки України

  Вступ 3 1. Поняття та сутність національної безпеки України 6 1.1. Поняття, об'єкти, суб'єкти та принципи національної безпеки України 6 1.2. Національні інтереси та загрози національній безпеці України 7 1.3. Державна політика в сфері національної безпеки України 12 2. Система забезпечення національної безпеки України 20 2.1. Поняття системи забезпечення національної безпеки та її елементи 20 2.2. Основні функції системи забезпечення національної безпеки України 21 2.3. Повноваження основних суб'єктів системи забезпечення національної безпеки 22 3. Рада національної безпеки України 26 1.3. Статус, склад, порядок формування 26 2. Основні завдання 28 3. Міжвідомчі комісії Ради національної безпеки і оборони, їхні основні завдання 31 4. Державні органи, що гарантують національну безпеку 32 Висновок 39 Список використаної літератури 41

• Особливості договору про повну матеріальну відповідальність за трудовим законодавством України

  Вступ 3 Розділ 1. Загальна характеристика матеріальної відповідальності 11 1.1 Поняття матеріальної відповідальності за трудовим правом та її складові. 11 1.2 Підстави та умови матеріальної відповідальності. 16 1.3. Види матеріальної відповідальності за трудовим законодавством України. 26 Розділ ІІ. Особливості договорів повної матеріальної відповідальності 39 2.1. Підстави повної матеріальної відповідальності. 39 2.2. Особливості укладання договорів повної матеріальної відповідальності за трудовим законодавством України. 52 2.2.1. Перелік посад і робіт, що можуть укладати договори повної матеріальної відповідальності. 52 2.2.2. Зміст трудового договору повної матеріальної відповідальності. 56 2.2.3. Порядок укладання договору повної матеріальної відповідальності. 62 2.2.4. Сторони трудового договору повної матеріальної відповідальності та їх обов’язки і права. 64 Розділ ІІІ. Порядок визначення та покриття шкоди, завданої працівником 71 3.1. Порядок визначення розміру шкоди. 71 3.2. Порядок покриття шкоди, заподіяної працівником. 76 Висновок 81 Список використаних джерел та літератури 86 Додатки 93

• Матеріальна відповідальність працівників за шкоду заподіяну підприємству, установі, організації

  1. Поняття матеріальної відповідальності. 2. Умови виникнення матеріальної відповідальності. 3. Види матеріальної відповідальності. 4. Визначення розміру шкоди і порядок її відшкодування. 5. Презумпція невинності працівника у невиконанні чи неналежному виконанні свої обов’язків. Список використаної літератури

• Матеріальна відповідальність працівників за шкоду заподіяну підприємству, установі, організації

  ПЛАН 1. Поняття матеріальної відповідальності…………………………………….с. 3 2. Умови виникнення матеріальної відповідальності………………………..с. 5 3. Види матеріальної відповідальності……………………………………..…с. 7 4. Визначення розміру шкоди і порядок її відшкодування…………………с. 14 5. Презумпція невинності працівника у невиконанні чи незалежному виконанні своїх обов’язків…………………………………………………с. 16 6. Практичне завдання………………………………………………………...с. 18 ЛІТЕРАТУРА………………………………………………………………….с. 23

• Конституційно-правові засади забезпечення національної безпеки України

  ПЛАН ВСТУП…………………………………………………………………………..с. 3 РОЗДІЛ І. Основні положення щодо національної безпеки України………...............................................................с. 6 1.1. Поняття та сутність національної безпеки України……………..........................................................с. 6 1.2. Система забезпечення національної безпеки України…………...........................................................с. 23 РОЗДІЛ ІІ. Рада національної безпеки та оборони України, як координаційний орган з питань національної безпеки і оборони України………………………………………………………….с. 30 2.1. Поняття, місце та роль Ради національної безпеки і оборони України в механізмі української держави і основні елементи її структури…………………………………………………с. 30 2.2. Основні принципи і методи формування і діяльності Ради національної безпеки і оборони України та її функціональна характеристика……………………………………с. 46 2.3. Співвідношення конституційно-правового статусу Ради національної безепеки і оборони України з конституційно-правовим статусом інших державних органів………………с. 72 РОЗДІЛ ІІІ. Функції Української держави в галузі національної безпеки…………………………………………………с. 89 3.1. Функції та повноваження Президента України в галузі національної безпеки…………………………………………………с. 89 3.2. Функції та механізм Ради національної безпеки і оборони України та форми їх здійснення……………………с. 99 3.3. Органи, що забезпечують національну безпеку України……..............................................................с. 113 ВИСНОВКИ……………………………………………....................с. 121 ЛІТЕРАТУРА………………………………………………………………с. 125

• Геополітичні пріоритети та стратегія національної безпеки

  Вступ 2 1. Геополітичні пріоритети та стратегія національної безпеки 3 2. Проблеми міжнародної безпеки 6 3. Стратегічні напрями забезпечення національної безпеки. 9 4. Основні аспекти розробки Стратегії НБ України 10 5. Модель Стратегії НБ України 11 6. Впровадження стратегії національної безпеки 23 Висновоки 27 Список використаних джерел 29 Вступ 2 1. Геополітичні пріоритети та стратегія національної безпеки 3 2. Проблеми міжнародної безпеки 6 3. Стратегічні напрями забезпечення національної безпеки. 9 4. Основні аспекти розробки Стратегії НБ України 10 5. Модель Стратегії НБ України 11 6. Впровадження стратегії національної безпеки 23 Висновоки 27 Список використаних джерел 29

• Взаємна матеріальна відповідальність працівника і роботодавця

  ВСТУП 3 1. ОБ'ЄКТИ ТА СУБ'ЄКТИ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ В ТРУДОВОМУ ПРАВІ 4 2. ВДОСКОНАЛЕННЯ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ ПРАЦІВНИКА ПЕРЕД РОБОТОДАВЦЕМ 5 3. ОСОБЛИВОСТІ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ РОБОТОДАВЦЯ ПЕРЕД ПРАЦІВНИКОМ 11 ВИСНОВКИ 18 ВИКОРИСТАНА ЛІТЕРАТУРА 19

• Види відповідальності у трудовому праві України

  ПЛАН Вступ............................................................................2 1.Поняття та правова природа матеріальної відповідальності..............................................................4 1.1. Поняття матеріальної відповідальності працівника......13 1.2. Види матеріальної відповідальності...........................15 2. Поняття трудової дисципліни.....................................21 2.1. Дисциплінарна відповідальність як санкція в трудовому праві............................................................................23 2.2. Види дисциплінарної відповідальності.......................26 3. Кримінальна відповідальність у трудовому праві............34 4. Адміністративна відповідальність в трудовому праві......35 5. Цивільно-правова відповідальність...............................37 Висновок......................................................................39 Список використаної літератури.....................................41

• Адміністративна відповідальність за правопорушення у сфері господарювання

  Вступ 3 1. Теоретичні основи відповідальності у сфері господарювання 7 1.1. Сутність юридичної відповідальності 7 1.2. Види відповідальності у сфері господарювання 18 2. Адміністративна відповідальність як вид юридичної відповідальності у сфері господарювання 24 2.1. Загальні аспекти адміністративної відповідальності за правопорушення у сфері господарювання 24 2.2. Склад адміністративного правопорушення у сфері господарської діяльності 44 2.3. Система та види адміністративних стягнень 57 3. Практика притягнення до адміністративної відповідальності за правопорушення у сфері господарювання 82 3.1. Проблеми застосування адміністративної відповідальності у сфері валютного законодавства 82 3.2. Практика застосування адміністративних стягнень за порушення законодавства з фінансових питань 92 3.3. Проблеми застосування адміністративних стягнень за правопорушення у сфері виробництва 101 Висновки 114 Список використаних джерел 119-127 Рецензія 3 стор.

• Взаємна матеріальна відповідальність працівників та роботодавців

  Вступ.................................................................................................................3 1. Підстави і умови матеріальної відповідальності......................................4 2. Види матеріальної відповідальності працівників.....................................9 Висновок..........................................................................................................17 Використана література..................................................................................18